Bancheur H/F - Osmose Emploi
- Intérim
- Osmose Emploi
Les missions du poste
Société de travail temporaire généraliste indépendante, OSMOSE EMPLOI s'engage chaque jour pour mettre à la disposition des entreprises, des hommes et des femmes pour chaque profil de poste recherché, en Intérim, CDD ou CDI, dans tous les secteurs d'activité.À l'écoute de ses candidats et des entreprises, notre équipe établit avec ses interlocuteurs de vrais rapports de confiance
L'agence Osmose Emploi recherche pour l'un de ses clients un Bancheur (H/F) sur le secteur de PAU,Vos missions:Mettre en place les banchesPoser des éléments préfabriqués, les étaiements en tenant compte du planMettre en oeuvre et couler le bétonSurfacer une dalle et/ou un plancherParticiper au décoffrage et au stockage des coffrages.Expérience souhaitée sur un poste similaire.Connaissances et respect des règles de sécurité.Travail du lundi au vendrediPort des EPI obligatoireTous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicapLe process de recrutement chez OSMOSE EMPLOI :Entretien téléphonique avec une Chargée de recrutement.Entretien physique à l'agence afin d'évaluer vos souhaits et compétences.Vous souhaitez rejoindre un groupe dynamique.Vous vous reconnaissez dans ce poste Prêt, postulezOSMOSE EMPLOI9 avenue de la résistance 64000 Pau
Le profil recherché
Experience: 6 MoisCompétences: Décoffrer des ouvrages en béton,Niveler un fond de fouilles, une tranchée ou un radierQualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Coffrage
- Autonomie