Responsable d'Un Accueil de Loisirs H/F - Animations Francas de Pau

FICHE DE POSTE « RESPONSABLE de STRUCTURE ALSH « Les MissionsProjet et stratégie Mettre en oeuvre les orientations du projet de l'équipement qu'il est amené à diriger Concevoir, articuler, piloter et planifier les actions de cet équipement. Elaborer, mettre en oeuvre et suivre, plus spécifiquement, le projet pédagogique de l'Alsh. Assure une veille sur l'évolution de l'équipement en lien avec l'ensemble des acteurs éducatifs de son territoire d'intervention et au plus près des évolutions de l'environnement éducatif, social. Coordonner les différents séjours et actions d'animation sur les Maisons Francas de Pau :- Animer la réflexion collectivement avec les directeurs des séjours.- Mettre en place les outils nécessaires pour assurer le suivi des actions et principalement de l'Alsh, et l'évaluation régulière des fonctionnements Diriger des séjours Alsh dans le cadre d'une programmation annuelle. Participer au Conseil de Direction de l'Association Intervenir dans l'organisation et l'animation directe de dossiers spécifiques (LAEP, Animations scolaire, Animations jeux, Manifestations) Participer à la vie de l'équipe professionnelle Participer à la vie locale et à la vie du mouvement Francas (niveau local, départemental, régional) notamment à travers la participation possible à des groupes de travail, temps de formation, stage, qui seront définis dans le cadre d'une programmation annuelle.Ressources humaines Responsable de Commission pour une durée de 3 ans Organiser le travail de son équipe sur la structure (modalités de travail, planification.) Assurer une mission d'accompagnement des directeurs occasionnels Suivre la gestion du temps de travail des personnes de l'équipement qu'il dirige. Repérer les besoins ou souhaits de formation pour l'équipe. Veiller à sa propre formation professionnelleComptabilité - gestion Participer à l'élaboration et suivre le budget de l'équipement en lien avec le service comptable de l'association.Communication Identifier et définir les besoins de communication de l'équipement. Assurer la transmission d'information (interne et externe) notamment grâce aux outils de communication mis en oeuvre par l'association. Maintenir une relation avec les partenaires sur son périmètre d'intervention Administratif En dehors du temps Alsh, assurer les permanences administratives sur l'Alsh et suivre la gestion administrative en lien avec le siège social et dans le respect les procédures existantes. Gérer les courriers, mails, les documents du DRIVE Rendre compte et analyser régulièrement les effectifs (enfants, animateurs) de son équipement Rendre des Bilans et analyses sur ses différentes missionsOrganisation Assurer l'organisation de l'ensemble des tâches de la vie quotidienne lié à l'équipement (suivi des locaux et du matériel ; aménagement ; rangement ; entretien ; équipement. ) Coordonner et suivre la mise en place matérielle des séjours.Type de contrat : Contrat à durée indéterminée à partir du 7 septembre 2026Durée de travail : 35 heures annualiséesLieu de travail : Maisons de l'Enfance Marancy et Gabard à PauClassification : groupe D de la Convention Collective de l'Animation (305) + reprise de l'ancienneté. COMPETENCES - Expérience dans l'animation des enfants et la direction de Centres de loisirs ou vacances. - Connaissance des rythmes et de la psychologie de l'enfant - Connaissance dans le domaine de l'hygiène et de la sécurité- Capacité à élaborer les projets pédagogiques du centre de loisirs en concertation avec tous les acteurs, en particulier avec l'école et les partenaires de proximité. - Capacité à respecter les objectifs et à évaluer les projets mis en place- Capacité à diriger une équipe d'animation. - Capacité à organiser ses tâches administratives et à gérer un bu

Experience: 24 MoisCompétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésPermis: B mention 79.06 (= EB) souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Autres activités récréatives et de loisirsListe des qualités professionnelles:Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

• Pro-activité
• Traitement du courrier
• Psychologie de l'enfant
• Force de proposition
• Réactivité
• Normes d'hygiène