Directeur - Directrice de Séjour de Vacances H/F - Association LES SOURCES
- CDD
- Association LES SOURCES
Les missions du poste
L'association Les Sources propose :
Un Espace de Vie Sociale
Une ludothque
Un ALSH et des sjours
Des activits de loisirsPassionné.es de nature, vous aimez bouger, la vie au grand air... ou simplement curieux.ses de vivre une aventure collective en forêt ?
L'association Les Sources recherche son directeur ou sa directrice diplômé.es pour diriger et animer ses séjours immersifs au Camp Cabanes cet été !
Ils se déroulent à Ogeu-les-Bains, dans les Pyrénées-Atlantiques (64) ; merci de bien vérifier que cela est compatible avec votre lieu de résidence/vos possibilités de déplacement.
Nous recrutons pour les 3 séjours :
du 6 au 10 juillet : séjour 8 \_ 11 ans
du 15 au 17 juillet : séjour 5 \_ 7 ans
du 20 au 24 juillet : séjour 12 \_ 16 ans
2 jours de préparation en amont à définir selon les disponibilités de l'équipe.
Le Camp Cabanes est un lieu ressource de l'association, situé dans un environnement préservé, et aménagé en véritable camp d'aventuriers.
Une expérience unique où débrouillardise, enthousiasme, autonomie et vie collective sont la clé. Les journées sont rythmées par la vie du camp : ateliers cuisine, entretien du feu, participation à la vaisselle, bois.
Les possibilités d'activités sont variées et choisies par les enfants : grimpe d'arbres, astronomie, construction de cabanes, balade, activités nature (cueillette, pyrogravure, vannerie...)...
Contrat d'Engagement Educatif 90€ net par jour.
Qualification BAFD ou équivalence exigée.
Le PSC1 est un vrai plus, tout comme la qualification surveillant de baignade.
Intéressé.es ? Merci d'adresser votre CV + Lettre de motivation à l'adresse suivante :
****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences requises
- Autonomie
- Réactivité
- Empathie