Agent Technique des Espaces Verts H/F - Mairie Artix

Sous l'autorité de Monsieur le Maire et sous la responsabilité du Directeur du service technique, vous serez chargé(e) plus particulièrement de :
- Assurer l'entretien et la mise en valeur des terrains de sport et espaces verts : tonte, débroussaillage, taille et entretien des haies et des arbres, plantations, engazonnement, arrosage, évacuation et valorisation des déchets verts, etc,
- Assurer la gestion de la piscine (de mai à septembre) : assurer l'entretien des bassins, le nettoyage des plages, la mise en place du robot et la filtration / le nettoyage des sables, gérer les stocks, etc.
- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté et entretenir les espaces publics et les abords de la commune : le cimetière, les aires de jeux, les abords des bâtiments publics, les places, etc.
- Assurer l'entretien courant des matériels et engins : nettoyer, entretenir et ranger les outils après usage,
- Gérer les prêts de mobiliers (tables, chaises) envers les particuliers et associations,
- Participer au bon fonctionnement de l'épicerie sociale (transport de denrées alimentaires, pesage et rayonnage).
-Participer à diverses tâches liées à l'organisation d'événements et manifestations : transport et installation de matériel, réalisation d'interventions techniques, nettoyage des espaces avant et après la manifestation, installer les illuminations de Noël...
- Mission secondaire : contribuer à la maintenance des bâtiments communaux en effectuant des interventions de premier niveau : petite plomberie (joints, robinetterie, etc.), pose et installation d'équipements (étagères, patères, etc.), réparation de mobilier (tables, chaises, bancs, etc.), travaux de finition (peinture, etc.).

PROFIL :
- Formation requise : CAP, Brevet professionnel (métiers des espaces verts et/ou agricole),
- Permis B indispensable,
- Habilitations électrique et CACES catégorie 1 et 9 appréciés,
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces verts et de débroussaillage,
- Savoir appliquer et respecter les consignes et les règles de sécurité au travail, et de stockage des matériels et des produits,
- S'adapter à des situations de travail différentes et savoir effectuer les meilleurs choix pour l'intervention,
- Avoir le sens de l'écoute et de l'observation ; savoir prendre des initiatives tout en sachant situer la limite de ses compétences,
- Savoir rendre compte, planifier son travail, mettre en application consignes dans le respect de la hiérarchie,
- Connaître les consignes à appliquer en cas d'urgence et les gestes de premiers secours.

CONDITIONS DE TRAVAIL ET CONTRAINTES PARTICULIÈRES :
- Disponibilité, polyvalence et rigueur, horaires éventuellement irréguliers en fonction des obligations de service, possibilité de travail en week-end.
- En cas d'aléas climatiques pour assurer la sécurité, intervention en dehors des horaires,
- Relations aux élus, aux habitants et aux entreprises intervenant sur la commune,
- Devoir de réserve et sens du service public,
- Travail en équipe pluridisciplinaire,
- Être autonome et organisé(e), déplacements permanents sur les sites d'intervention,
- Respecter et appliquer les procédures et le port des vêtements professionnels,
- Garant(e) de l'image de la qualité du service public communal (attitude, comportement, etc.),
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation à la santé et à la prévoyance
- Temps de travail hebdomadaire : 38 heures 50 avec RTT et cycle de travail (été et hiver).

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE

Experience: Débutant accepté

Compétences: Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,Contrôler la qualité des installations électriques,Entretien espaces verts et débroussaillage,Respect des règles et consignes de sécurité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.