Contrôleur de Gestion Opérationnel H/F - Societe Commerciale D'informatique et de

Le groupe AUBERY, acteur multi activités de plus de 2000 collaborateurs, situé aux Antilles Françaises et en France Hexagonale, est présent dans les secteurs de l'automobile, la location de véhicules, l'agroalimentaire, l'immobilier, l'agriculture et le digital.Au sein de sa branche automobile, le Groupe est représenté par plusieurs concessions situées à la Martinique, la Guadeloupe, Saint-Martin et Saint-Barthélemy.

Dans un contexte de croissance, d'évolution et de structuration de notre organisation, nous recrutons notre Contrôleur de Gestion Opérationnel dédié à la branche automobile DOM en CDI, basé au Lamentin, Martinique.

Poste :
Sous l'autorité du Responsable du Contrôle de Gestion, vous avez la charge de produire et animer les analyses économiques et financières nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique des entreprises de la branche automobile DOM du Groupe.

Sur le terrain et en étroite collaboration avec les directions opérationnelles, vous les accompagnez dans la gestion de leurs activités et dans leurs prises de décision. Vous organisez le système d'information permettant la remontée fiable des données, les analysez et les présentez.

Vos principales missions :
- Elaborer les procédures et les outils de contrôle de performance dans un souci d'harmonisation au niveau groupe, composer et animer les différents reporting au niveau de la direction générale, tant dans leur régularité que sur la pertinence des données, veiller au respect des procédures et à la fiabilité des informations,
- Participer à la construction des budgets et procéder à leur actualisation régulière en vue d'une projection fiable de fin d'année,
- Obtenir et collecter toute information susceptible d'agir sur le résultat de l'entreprise et sa performance, la traduire en éléments financiers, anticiper les dérives, mener des actions correctrices et veiller à leur mise en oeuvre,
- Réconcilier les états de la comptabilité, tant analytique que générale, avec les résultats provenant des reporting, participer à leur optimisation en vue de fournir les meilleurs outils de contrôle et de performance des activités.

Profil :

Doté d'une formation Bac +4/5 en finance et/ou audit (ESC, Master CCA, contrôle de gestion.), vous justifiez d'une expérience réussie à ce poste ou à un poste similaire de 10 ans minimum, impérativement acquise au sein d'un environnement groupe et multi sociétés.

Vous possédez une bonne culture comptable et des principes de suivi analytique des activités ainsi qu'une très bonne maîtrise des outils informatiques/ERP indispensables pour mener à bien vos différentes missions. L'utilisation de Sage 1000, Data Car et Inside est un atout à votre candidature.

De nature autonome, disponible, rigoureuse et organisée, vous avez démontré des capacités en management transverse, en analyse, synthèse et en communication écrite et orale.

Enfin, votre capacité à assumer rapidement les missions qui vous sont confiées, votre polyvalence et votre efficience seront des atouts indispensables pour ce poste.

Ce poste en CDI est à pourvoir immédiatement.

Statut et avantages :

- Statut Cadre, forfait 40h/semaine
- Rémunération à négocier selon profil et expérience

Experience: 10 An(s)

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Rigueur et méthode