Manager Polyvalent H/F - DMR

Nous recrutons un(e) Manager Polyvalent(e) opérationnel pour accompagner le Responsable du magasin et encadrer l'équipe.

Véritable manager de terrain, vous passerez environ 80 % de votre temps en poste opérationnel (cuisine, caisse, salle) aux côtés de votre équipe. Vous serez également garant(e) de la bonne application des procédures internes, de l'organisation quotidienne et de la satisfaction clients.
Vos missions :

Gestion opérationnelle :
- Participer activement aux missions d'équipier polyvalent (préparation des plats, service en caisse, accueil des
clients, entretien du point de vente).
- Garantir l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité (HACCP).
- Assurer la bonne gestion des stocks, des commandes et du matériel.
- Suivre les indicateurs de performance (ventes, satisfaction clients, productivité).

Satisfaction clients et amélioration continue :
- Garantir un accueil de qualité et une expérience client optimale.
- Identifier et mettre en place des actions correctives pour améliorer le service et l'organisation.
- Être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et valoriser l'image de l'enseigne.

Management et encadrement :
- Encadrer, animer et motiver l'équipe au quotidien.
- Assurer la gestion administrative, sociale et disciplinaire du personnel en lien avec la direction.
- Veiller à la montée en compétences des collaborateurs et à leur intégration.
- Être un relais de communication entre l'équipe et la direction

COMPETENCES & PROFIL :
Formation : Bac +2 en commerce, management ou restauration.
Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire avec animation d'équipe, idéalement en restauration rapide ou distribution alimentaire.

Savoir-être :
- Exemplarité et forte présence sur le terrain.
- Leadership naturel, sens de l'écoute et capacité à fédérer.
- Organisation, rigueur et autonomie.
- Excellent sens du service client et esprit d'équipe.
- Réactivité et prise d'initiative.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Rejoindre une enseigne en plein développement avec des perspectives d'évolution.
Exercer un poste complet, alliant management et opérationnel.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des commandes et des livraisons,Développer et fidéliser la relation client,Favoriser un environnement de travail collaboratif,Superviser la gestion des stocks,Traiter les commandes de clients et organiser les priorités de production,Traiter les réclamations des clients

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.