Assitant RH - Caesm H/F - 64

L'assistant(e) RH devra ;
- Gérer, à partir de procédures définies, les besoins individuels et collectifs de formation
- Mettre en oeuvre les procédures internes de recrutements permanents, saisonniers et de mobilité interne
- Assister la chef de service Recrutement, formation et gestion des parcours professionnel

L'aissantant(e) RH devra :
- Participer à la mise en oeuvre des formations hors CNFPT (hors formations intra) et/ou des missions
- Participer à la mise en place de formations individuelles CNFPT
- Participer à la réalisation et la mise en oeuvre du plan de formation
- Participer à la mise en oeuvre des formations organisées par le CNFPT Martinique (formations intra)
- Suivre le mandatement des prestations mises en oeuvre
- Participer au recrutement du personnel permanent
- Participer à la gestion des recrutements saisonniers (hors juillet/août)
- Assister la cheffe de service Emploi, Formation, GPEEC