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Chargé de Mission RH & Paie H/F - 64

Description du poste

  • Groupement D'employeur Pro'lisfa

  • Pointe-à-Pitre - 64

  • CDD

  • Publié le 5 Decembre 2025

Vos missions principales :
Sous la responsabilité du Bureau de Pro'LISFA, vous serez en charge de :
1. Administration RH
- Gestion administrative des salariés permanents et mis à disposition (entrées, contrats, avenants, sorties)
- Mise en conformité des registres obligatoires
- Suivi du temps de travail, des absences et des congés
- Rédaction des courriers RH
- Application du droit du travail et de la Convention Collective Nationale ALISFA.

2. Gestion de la paie dans le respect du droit du travail et de la CCN ALISFA
- Collecte et contrôle des variables
- Établissement ou validation des bulletins de paie
- Déclaration sociales mensuelles et annuelles (DSN, URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance)
- Suivi des provisions (congés payés, etc.)

3. Appui RH au groupement d'employeurs
- Conseil RH de premier niveau aux adhérents
- Contribution à la structuration des outils et procédures RH
- Suivi des indicateurs sociaux et tableaux de bord
- Participation à la communication RH et au dialogue social
- Reporting régulier à la direction

Ce que nous offrons :
- Une mission au coeur des valeurs de solidarité, d'entraide et d'innovation sociale.
- L'opportunité de contribuer à un projet structurant pour l'ESS en Guadeloupe.
- Un cadre de travail collaboratif et dynamique.

Compétences requises

  • Tenue des registres obligatoires
  • Gestion du personnel
  • Paie
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Chiffres clés de l'emploi à Pau

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 75627
  • Médiane niveau de vie : 20180€/an
  • Demandeurs d'emploi : 7580
  • Actifs : 33222
  • Nombres d'entreprises : 6239

Sources :


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